對于許多大學生來說，勤工儉學是為了要奔赴另一場戰(zhàn)役——為找工作做準備，于是，勤工儉學成了眾多學子們暑假生活的主題。再過幾天，這些勤工儉學的大學生們就要收拾心情，重新回歸到校園的學習生活中去。筆者采訪了一些學生及企業(yè)，他們的感受頗能給人一些啟示。
　　1學以致用：傳菜員向酒店提交營銷方案
　　“方案一：設(shè)置黃金客戶、白金客戶等，按消費額累積值不同，用不同折扣守住更多顧客；方案二：與媒體合作，提出部分利潤投資社會公益事業(yè)，創(chuàng)造愛心品牌，提升酒店影響力……”這是一位暑期當酒店傳菜員的大學生向管理層提交的一份營銷方案。
　　大學生洪顯宗家在永寧，下學期讀華南理工國際貿(mào)易專業(yè)二年級。今年暑假，經(jīng)有關(guān)單位介紹，他到石獅某酒店當傳菜員。他告訴筆者，類似方案他曾向賣農(nóng)產(chǎn)品的父親提過。到酒店后，他又結(jié)合平時的觀察與體驗，向酒店董事長提交了這份營銷方案。
　　“難能可貴！”所在酒店許副總經(jīng)理在接受采訪時用四個字評價了小洪。許副總經(jīng)理認為，這份方案盡管在操作性上值得商榷，但其理念與酒店管理層是一致的?！皶肟偙炔粫牒?，做出來比光想更好。”許副總經(jīng)理如是說。
　　從湖南郴州到石獅某商場勤工儉學的黃國安，下半年讀江蘇大學法學二年級。在問及“在商場當營業(yè)員與你所學專業(yè)有何聯(lián)系”時，小黃告訴記者：“社會調(diào)查是我們法學系二年級的一門課程，通過接觸各階層的人特別是外來務(wù)工者這一弱勢群體，對我以后從事法律工作有直接的幫助?！?br>　　在筆者采訪的數(shù)名勤工儉學的大學生當中，絕大多數(shù)大學生從事的工作與所學專業(yè)不對口，但他們表示，除了換取部分學費與生活費外，還能學以致用、有意識地培養(yǎng)各種素質(zhì)比掙錢更為重要。
　　2企業(yè)觀點：調(diào)整就業(yè)心態(tài)的過程
　　在采訪幾位用人單位負責人過程中，眾人再次將話題集中到“專業(yè)不對口”上。爭論有很多，但多數(shù)人都提到這樣一句話：“勤工儉學的過程，實際上就是調(diào)整就業(yè)心態(tài)的過程?！薄扒诠€學可以獲得勞動報酬，可以從中體會父母的艱辛，也可以幫助大學生了解社會、把握自己。”石獅某四星級酒店常務(wù)副總經(jīng)理許先生表示，更重要的是通過勤工儉學，大學生可以調(diào)整好將來就業(yè)的心態(tài)，摒棄目前一些應(yīng)屆生找工作“眼高手低”、“懷才不遇”的誤區(qū)。石獅某超市的江副總經(jīng)理說：“按‘馬斯絡(luò)的需求層次論’，自我價值的實現(xiàn)是人類最高層次的要求。大學生就業(yè)找工作遇到‘專業(yè)不對口’、‘工資偏低’等問題，情緒與行動難免會有波動，關(guān)鍵看這個適應(yīng)過程有多長。勤工儉學，無疑給他們提供了一個縮短適應(yīng)過程的平臺?！?br>　　一些勤工儉學的大學生也表示，勤工儉學不單是為了報酬，也是想知道自己能吃多少苦，好為將來踏上社會增加一份競爭砝碼?！皬膶W校出來許多目標都是在‘理想階段’，經(jīng)歷勤工儉學就是要找準自己的定位。”
　　3專家諫言：建立有效的社會指導機構(gòu)
　　采訪中，泉州某廣告?zhèn)髅焦镜膭⒏笨偨?jīng)理向筆者講了一個故事。
　　今年暑假，一位福建師大的在校生到公司勤工儉學，劉副總經(jīng)理為其做了一個詳盡的“職業(yè)生涯規(guī)劃”。結(jié)果，這名大學生居然感動地掉了淚?！八f，在學校里從來沒有誰會幫助自己做‘職業(yè)生涯規(guī)劃’?！?br>　　這位大學生的眼淚說明了一個事實。勤工儉學也好，畢業(yè)找工作也罷，大學生接觸社會，是不斷校正自身“職業(yè)生涯規(guī)劃”的過程，然而，由于沒有專? ??的社會指導機構(gòu)，大學生走入社會，絕大多數(shù)是“摸著石頭過河”，難免碰釘子、繞彎子。
　　福建省教育學院教育系的張祥明教授告訴筆者：“一些高校內(nèi)部有成立一些勤工儉學的服務(wù)機構(gòu)，主要是給學生勤工儉學提供崗位，但不涉及職業(yè)生涯規(guī)劃這一內(nèi)容?！?br>　　大學生勤工儉學時，遇到維權(quán)問題怎么辦？誰來幫助做“職業(yè)生涯規(guī)劃”？它歸教育部門管，還是歸勞動部門管？有關(guān)人士認為，勤工儉學，學校與社會都有責任，應(yīng)當成立專門機構(gòu)，既可提供維權(quán)服務(wù)，又可對他們未來就業(yè)提供咨詢指導。（林恩炳）

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